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Handelskammer Hamburg
Handelskammer: Teilqualifizierung ungelernter Hilfskräfte wirkt
Im Erwachsenenalter einen Berufsabschluss nachholen und zu einer gefragten Fachkraft werden? Das geht über die sogenannte Teilqualifizierung (TQ) mit IHK-Abschlussprüfung. In Hamburg ist das aktuell zum Bespiel für Fachlageristen möglich. Drei Absolventen haben kürzlich ihre Qualifizierung erfolgreich durchlaufen.
Für die Absolventen bedeutet die neue berufliche Perspektive, mehr Verantwortung im Arbeitsalltag und konkrete Entwicklungsmöglichkeiten – so wie im Logistikzentrum von Gebr. Heinemann in Hamburg Allermöhe.
Max Heinemann, CEO Gebr. Heinemann: "TQ-Teilnehmer Finn Aue hat als Hilfsarbeiter bei uns angefangen und ist mittlerweile ein wichtiger Teil des Teams. Wir haben ihm gerne ermöglicht, den Berufsabschluss nachzuholen. Besonders freuen wir uns, dass Finn in diesem Sommer 2026 seinen Ausbilderschein machen will und damit andere bei ihrem Weg zum Berufsabschluss unterstützt. Das ist für uns als Unternehmen und für den Standort ein Gewinn."
Bis 20
13.05.2026
Agentur für Arbeit
Ausbildung und Qualifizierung sind der Schlüssel für nachhaltige Beschäftigung
Neumünster. „Im April haben sich in Mittelholstein im Vergleich zum Vormonat weniger Menschen arbeits-los gemeldet. Damit bleibt die Zahl der Arbeitslosen im leichten Abwärtstrend. Die Nachfrage nach Arbeitskräften bewegt sich auf einem soliden Niveau. Trotz herausfordernder strukturel-ler und konjunktureller Rahmenbedingungen hält sich der Arbeitsmarkt stabil“, kommentiert Thorben Sauck, Leiter der Agentur für Arbeit Neumünster, die aktuellen Zahlen.
„Hintergrund ist eine Frühjahrsbelebung, von der zuerst Menschen mit einer beruflichen Qualifikation pro-fitieren. Das macht deutlich: Ausbildung lohnt sich. Wer keinen Abschluss hat, hat Nachteile am Arbeitsmarkt. Ausbildung und Qualifikation sind der Schlüssel für den eigenen Erfolg und lassen sich nachholen. Wir unterstützen dabei“, appelliert Sauck.
Arbeitslosigkeit
Im Bezirk der Agentur für Arbeit Neumünster sind im April 10.916 Menschen von Arbeitslosigkeit betroffen. Das sind 110 weniger als im
30.04.2026
Agentur für Arbeit
Viele Arbeitslose machen sich durch Qualifizierung fit
Kreis Segeberg (em) Das gute Wetter des Spätsommers lässt die Arbeitslosenzahlen saisonal üblich deutlich zurückgehen. Insgesamt 7.710 Menschen sind im Kreis Segeberg arbeitslos gemeldet, 180 weniger als im Vormonat. Zum Vormonat waren es rund zwanzig Prozent weniger, die aus der Erwerbstätigkeit freigesetzt wurden. Fünf Prozent mehr konnten wieder Arbeit aufnehmen. Von der besseren Arbeitsmarktsituation profitieren sowohl Menschen aus der Arbeitslosenversicherung wie diejenigen, die Bürgergeld vom Jobcenter erhalten. Thomas Kenntemich, Chef der Arbeitsagentur Elmshorn kommentiert: „Das zeigt mir, wie stark der Arbeitsmarkt im Kreis Segeberg nach wie vor ist!“
Zum Vorjahresmonat ist das Niveau der Arbeitslosigkeit allerdings um über 840 Menschen gestiegen. Neben den Personen, die Bürgergeld erhalten und häufig einen Fluchthintergrund haben sind es auch ehemals Beschäftigte.
Die Anzahl der gemeldeten Arbeitsstellen bleibt mit 2.350 auf hohem Niveau, allerdings i
29.09.2023
Wirtschaftsministerium
Land startet weiteren Aufruf zur Förderung branchenspezifischer Qualifizierung
KIEL. Das Arbeits- und Wirtschaftsministerium hat heute den 2. Ideenwettbewerb in der Förderaktion "Branchenspezifische Qualifizierungsvorhaben" des Landesprogramms Arbeit 2021 – 2027 gestartet. Ziel ist die Entwicklung neuer und nachhaltiger Qualifizierungsmodule für Beschäftigte. Schwerpunktbereiche des Ideenwettbewerbs sind erneuerbare Energien, Energiewirtschaft, Informationstechnologie, Umwelt und Klima.
"Wir fordern Betriebe und Bildungsträger damit auf, neue und innovative Qualifizierungsmöglichkeiten für ihre Mitarbeitenden zu entwickeln. Denn diese brauchen das nötige Handwerkszeug, um den Herausforderungen des Klimawandels und der rasanten technologischen Entwicklung gerecht werden zu können", sagte Minister Claus Ruhe Madsen.
So sind beispielsweise Handwerksbetriebe angesprochen, die mit ihren Produkten und Dienstleistungen auf neue Umwelt- und Klimaanforderungen reagieren müssen. "Gerade unsere fast ausschließlich kleinen un
19.04.2023
WEP
Qualifizierungsberater der WEP unterstützt Unternehmen
Hamburg (em) Mehr Wissen, mehr Begeisterung, höhere Motivation gut qualifizierte Mitarbeiter sind ein entscheidender Faktor für den Unternehmenserfolg. Kleinere und mittlere Unternehmen verfügen mitunter nicht über Ressourcen für den Bereich Personalentwicklung. Hier unterstützt die WEP diese Betriebe schon seit Jahren mit ihrem Know-how und ihren Verbindungen.
Kristian Lüdtke, Qualifizierungsberater der WEP, unterstützt kleine und mittlere Unternehmen (KMU) kostenlos bei der Personalentwicklung. Er prüft gemeinsam mit dem Firmeninhaber den konkreten Weiterbildungsbedarf, stellt Institutionen und Maßnahmen vor und organisiert deren Durchführung. Auch hier beim Aufbau interner Strukturen zur Personal- und Organisationsentwicklung in Unternehmen hilft Lüdtke. Weitere Informationen unter: www.wep.de
Foto: Auf der B2B NORD informierte WEP Qualifizierungsberater Kristian Lüdtke interessierte Besucher in seinem Vortrag „Mitarbeitergespräche in KMU Sinn oder
29.05.2013
Deutschland
