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Wirtschaftsagentur Neumünster GmbH
Demokratie in Zeiten von Desinformation und Künstlicher Intelligenz
Neumünster. Ob in sozialen Netzwerken, Messenger-Diensten oder auf Nachrichtenportalen – Informationen sind heute jederzeit verfügbar. Gleichzeitig wird es immer schwieriger, zwischen verlässlichen Informationen und gezielt verbreiteten Falschmeldungen zu unterscheiden. Spätestens seit dem Einsatz Künstlicher Intelligenz zur Erstellung täuschend echter Bilder, Videos und Stimmen rückt die Frage in den Mittelpunkt: Wie können wir Desinformation erkennen und unsere Demokratie stärken?
Mit dem kostenfreien Workshop „Demokratie in Zeiten von Desinformation und Künstlicher Intelligenz“ lädt der Digital Learning Campus (DLC) Neumünster dazu ein, sich intensiv mit diesen aktuellen Herausforderungen auseinanderzusetzen. Die Veranstaltung richtet sich an Bürger*innen, Schüler*innen, Lehrkräfte, pädagogische Fachkräfte, sowie alle Interessierten, die ihre Medienkompetenz stärken und die Auswirkungen digitaler Entwicklungen auf unsere Gesellschaft besser ver
07.08.2026
Agentur für Arbeit
Sommerferien lassen Arbeitslosenzahl steigen
Kreis Segeberg. Nach der Belebung im Frühjahr folgt üblicherweise der Anstieg in den Sommerferien. Auch in diesem Jahr folgt die Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt diesem saisonalen Zyklus. Die Arbeitslosenzahl ist im Juli deutlich angestiegen. Sie liegt auch im Vergleich zum Vorjahr höher – da starteten die großen Ferien erst am Monatsende und damit nach dem statistischen Juli-Zähltag.
Insgesamt meldeten sich im Juli 1.303 Personen aus einer Beschäftigung, einer Ausbildung oder nach einer Qualifizierung arbeitslos. Dies sind 374 Personen mehr als im Juni.
Michaela Bagger, Leiterin der Agentur für Arbeit Elmshorn, sieht drei Faktoren für die Arbeitsmarktentwicklung: „Junge Menschen beenden vor den Ferien die Schule, das Studium oder die Ausbildung und suchen einen Ausbildungsplatz oder einen Anschlussjob, was die Zahlen der jüngeren Arbeitslosen kurzzeitig ansteigen lässt. Daneben enden befristete oder gekündigte Arbeitsverträge häufig zur Jahreshälfte
31.07.2026
Agentur für Arbeit
Weniger Einstellungen in der Ferienzeit
Kreis Pinneberg. Nach der Belebung im Frühjahr folgt regelmäßig der Anstieg der Arbeitslosigkeit in den Sommerferien. Auch in diesem Jahr folgt die Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt diesem saisonalen Zyklus. Die Arbeitslosenzahl ist im Juli deutlich angestiegen. Sie liegt auch im Vergleich zum Vorjahr höher – da starteten die großen Ferien erst am Monatsende und damit nach dem statistischen Juli-Zähltag.
Insgesamt meldeten sich im Juli 1.730 Personen aus einer Beschäftigung, einer Ausbildung oder nach einer Qualifizierung arbeitslos. Dies sind 383 Personen mehr als im Juni.
Michaela Bagger, Leiterin der Agentur für Arbeit Elmshorn, sieht drei Faktoren für die Arbeitsmarktentwicklung: „Junge Menschen beenden vor den Ferien die Schule, das Studium oder die Ausbildung und suchen einen Ausbildungsplatz oder einen Anschlussjob, was die Zahlen der jüngeren Arbeitslosen kurzzeitig ansteigen lässt. Daneben enden befristete oder gekündigte Arbeitsverträge häufig zur
31.07.2026
Stadt Quickborn
"Perspektive wechseln" Unternehmensfrühstück erstmals direkt bei einem Quickborner Unternehmen
01.07.2026
Behörde für Finanzen und Bezirke
Förderpaket mit fast 500 Millionen Euro für den Bildungsbau
Eine Woche nach seinen Haushaltsbeschlüssen hat der Hamburger Senat das erste größere Investitionspaket aus dem Infrastruktur-Sondervermögen des Bundes auf den Weg gebracht: Knapp 500 Mio. Euro werden aus dem Hamburger Investitionsbooster in den erfolgreichen Bildungsbau investiert.
Mit insgesamt zwölf Projekten wird der Senat insbesondere die Bildungsinfrastruktur und die Rahmenbedingungen für die schulische und berufliche Bildung stetig und nachhaltig stärken. Gefördert werden sollen neben acht großen Schulbau-Vorhaben der Neubau der Norddeutschen Akademie für Finanzen und Steuerrecht als Modellprojekt für modularen Hochschulbau sowie drei Pilotprojekte zur Bereitstellung von Wohnraum für Auszubildende. Allein für das laufende Haushalts-jahr 2026 profitieren diese Projekte mit rund 90 Millionen Euro aus dem Programm. Weitere Mittel sind für die Folgejahre bereits im Haushaltsplanentwurf für die Jahre 2027 und 2028 veranschlagt. Insgesamt geht es um 496,4 Mio. Eu
01.07.2026
Behörde für Schule, Familie und Berufsbildung (BSFB)
Impulse für die Weiterentwicklung beruflicher Schulen im Zeitalter von Digitalisierung und KI
Hamburg. Berufliche Schulen spielen eine Schlüsselrolle für die Fachkräftesicherung in Deutschland. Gleichzeitig verändern Digitalisierung und Künstliche Intelligenz (KI) die Arbeitswelt in rasantem Tempo – und damit auch die Anforderungen an Berufliche Bildung und Unterricht. Wie berufliche Schulen diese Entwicklungen mitgestalten können, haben heute rund 300 Expertinnen und Experten aus Politik, Wissenschaft, Bildung und Praxis auf einer Fachtagung des Paktes für berufliche Schulen in Hamburg beraten.
Im Mittelpunkt der Veranstaltung stand die Frage, wie Schul- und Unterrichtsentwicklung an beruflichen Schulen mit Digitalisierung und KI weiter vorangebracht werden können. In elf Fachworkshops erarbeiteten die Teilnehmenden Handlungsempfehlungen für aktuelle Herausforderungen – von digitalen Lernkonzepten über Kompetenzen für die Arbeitswelt von morgen bis hin zu Fragen der Chancengerechtigkeit und der Zusammenarbeit zwischen Schulen und Betrieben.
Katharina
11.06.2026
Behörde für Wissenschaft, Forschung und Gleichstellung
Campus Service Center - Projekt geht entscheidenden Schritt nach vorn
27.05.2026
Stadt Norderstedt
Über 50 Teilnehmende starten beim ersten DUOday in Norderstedt
Norderstedt. Am 28. Mai 2026 findet erstmals der DUOday in Norderstedt statt. Damit beteiligt sich die Stadt erstmals am bundesweiten Aktionstag für Inklusion im Arbeitsleben und setzt gemeinsam mit Unternehmen, Vereinen, Organisationen und öffentlichen Einrichtungen ein starkes Zeichen für gelebte Teilhabe.
Unter dem Motto „Norderstedter Firmen gestalten Inklusion“ öffnen zahlreiche Betriebe und Institutionen ihre Türen für Menschen mit Behinderungen und ermöglichen direkte Einblicke in den Arbeitsalltag. Für einen Tag entstehen sogenannte „DUOs“: Mitarbeitende und Teilnehmende verbringen gemeinsam Zeit im Betrieb, lernen Aufgabenbereiche kennen, sammeln praktische Erfahrungen und kommen miteinander ins Gespräch.
Ziel des DUOday ist es, Begegnungen auf Augenhöhe zu schaffen, Berührungsängste abzubauen und neue Perspektiven für eine inklusive Arbeitswelt zu eröffnen. Gleichzeitig erhalten Unternehmen, Vereine und Einrichtungen die Möglichkeit, P
27.05.2026
Deutschland
