Konstanz (em/os) Der Kampf um die besten Köpfe nimmt zu. Seit Kandidaten es nicht mehr nötig haben, sich bei Unternehmen zu bewerben, bewerben sich Unternehmen bei den Talenten. Siegel wie „Top Job“, „Bester Arbeitgeber“, „Arbeitgeber des Jahres“, „Star-Arbeitgeber“ oder „Top Arbeitgeber Deutschland...
Nachrichtenarchiv
Nachrichtenübersicht
27.05.2015
18.05.2015
Hans-Peter Küchenmeister
Arbeitsstättenverordnung abgewendet
Bad Segeberg (MIT) Bundesarbeitsministerin Andrea Nahles (SPD) muss ihre Pläne für eine neue Arbeitsstättenverordnung begraben. Ein großer Erfolg für die Mittelstandsund Wirtschaftsvereinigung (MIT) unter der Führung ihres Bundesvorsitzenden, MdB Dr. Carsten Linnemann, die gemeinsam mit dem CDU-Parl...
18.05.2015
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Peter Dunkhorst
„Ist heute ein guter Museumstag?“
Hamburg (em/kv) Mit dieser Frage beginnt die Geschichte über die großartigste Führungsperson der Welt in meinem Lieblingsbuch „The Big Five for Life“ meines Freundes und Mitgesellschafters John Strelecky. Aber was meint er damit? Und was hat das mit Führung zu tun?
Stellen Sie sich vor, Ihr Leben wi...
18.05.2015
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21.04.2015
pirAMide Informatik
CRM: bm talk und Netzwerkfrühstück: Zeitmanagement
07.05.2015 | 09:30 Uhr | pirAMide Informatik GmbH, Tempowerkring 1a, 21079
pirAMide Informatik GmbH, Tempowerkring 1a, 21079 (em) Praxisbeispiel: Zeitmanagement
Referent: Dr. Julio Aspiazu
„Es ist nicht zuwenig, Zeit die wir haben, sondern es ist zuviel Zeit, die wir nicht nutzen.“
Lucius Annaeus Se...
21.04.2015
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04.03.2015
Elke Riechert
Führungskräfte brauchen Vertrauen
Buchholz (em/lr) Gute Führungskräfte oder Leader tragen eine hohe Verantwortung für die Beschäftigten und das Unternehmen. In erster Linie geht es um die Menschen, die geführt werden. Erst dann kommt der Arbeitsprozess, welcher wiederum durch Menschen umgesetzt wird. Sei es durch die Programmierung ...
04.03.2015
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30.01.2015
Peter Dunkhorst
Es dreht sich alles um Leadership!
Hamburg (em/kv) Christine Lagarde, Direktorin des Weltwährungsfonds, wurde von der Washington Post gefragt „Wie definieren Sie Leadership?“. „Für mich bedeutet Leadership, Menschen zu ermutigen, sie zu stimulieren. Es bedeutet Menschen zu ermöglichen, das zu erreichen, was sie erreichen können. Lead...
30.01.2015
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GIS Akademie
Der Weg vom Mitarbeiter zur Führungskraft
Hamburg (em/lm) Geeignete Mitarbeiter steigen im Laufe ihrer Karriere zu Führungskräften auf und fangen an, Managementfunktionen zu übernehmen. Dadurch ändern sich die Anforderungen an die Mitarbeiter. Sie benötigen Managementkompetenzen und eine hohe sozial-kommunikative Qualifikation. Diese Kompet...
30.01.2015
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18.12.2014
Matthias Diete
Orientierungskompass für Veränderungen
Konstanz (em/lr) Der Dialog mit den Mitarbeitern offenbart, welcher Reformbedarf innerhalb eines Unternehmens besteht. Entsprechende Erhebungen wirken wie ein Frühwarnsystem, das genutzt werden kann, um die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens kontinuierlich und systematisch auszubauen.
Engagiert...
18.12.2014
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Dr. Dr. Michael Despeghel
Alle Mitarbeiter erreichen, nicht nur die 10 Prozent
Konstanz (em/ab) Bei den heute üblichen, schlanken Personalstrukturen kann es sich kein Unternehmen leisten, Führungskräfte und Mitarbeiter mit eingeschränkter Leistungsfähigkeit zu beschäftigen oder hohe, krankheitsbedingte Fehlzeiten aufzuweisen. Gesundheitsprävention ist deswegen eine strategisch...
18.12.2014
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11.12.2014
Johannes
LEADERSHIP-TAGE 2015
Donnerstag | 26.02.2015 | Köln
Zielgruppe
Unternehmer
Vorstand/Geschäftsführung
Selbständige, Freiberufler
Leitung Controlling/Produktion/Entwicklung/Verkauf/Marketing/Personal
Führungskräfte aller Branchen und Bereiche
Trainer, Coaches, Dozenten, Lehrer, Personalentwickler, Bildungsmanager
Hinter...
11.12.2014
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09.12.2014
Wirtschaftsjunioren
Wirtschaftsjunioren Segeberg wählen neuen Kreissprecher
Norderstedt (em) Die Wirtschaftsjunioren Segeberg haben ihren neuen Vorstand gewählt. Ab 1. Januar 2015 werden Dennis Dimitrov als Kreissprecher, Anja Neumüller als stellv. Kreissprecherin und Julia Podzins als Schatzmeisterin die Geschicke der WJ SE leiten und die begonnene Arbeit fortsetzen.
Der 3...
09.12.2014
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Dieter Brandes
Einfachheit durch Vertrauen und Kontrolle
Hamburg (em/ab) Ein Kernelement der Einfachheit ist das Vertrauen. „Vertrauen ist ein Mechanismus zur Reduktion von Komplexität“ (Soziologe Niklas Luhmann). Vertrauen aber braucht Begleitung durch Kontrolle. Vertrauen ohne Kontrolle wäre naiv und verantwortungslos. Kontrolle heißt nicht Misstrauen. ...
09.12.2014
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Dr. Clemens Wölfinger
Mythos Methodik
Henstedt-Ulzburg (em/lm) Noch immer gehen viele Projekte schief oder laufen mehr oder weniger aus dem Zeit- und Kostenplan. Immer mehr Firmen investieren teilweise große Budgets in die Einführung von Methoden und Prozessen, um ihren Projekterfolg sicherzustellen. Nur leider werden viele auch immer w...
09.12.2014
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04.11.2014
Peter Dunkhorst
„... oder warum arbeiten Menschen?“
Hamburg (em/lm) „Arbeit wird hierzulande öfter als Quelle von Frustration als von Erfüllung wahrgenommen.“ Dieses Zitat stammt von Marco Nink, der für das Gallup Institut den Engagement Index 2014 für Deutschland herausgibt.
Es gibt viele Umfragen zur Zufriedenheit der Arbeitnehmer in und für Deutsc...
04.11.2014
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21.10.2014
NexxtConsult GmbH
Unternehmer beraten Unternehmer
alisiert auf die Beratung zum Thema Unternehmensnachfolge. Die beiden Inhaber Rüdiger Lang und Jens Brendel haben selbst erfolgreiche Unternehmensberatungen in Deutschland aufgebaut, zuletzt mit rund 300 Mitarbeitern. Nach der gelungenen Übergabe des Unternehmens an die nächste Generation widmen sie...
21.10.2014
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14.10.2014
Christian J. Fuchs
Neue Führung muss Zügel fest in die Hand nehmen
Stellvertretender MIT-Landeschef Christian J. Fuchs wünscht sich echte Häuptlinge an der CDU-Spitze
Wedel/Kiel „Nur mit Indianern kann eine Partei nichts bewegen und erst recht keine Wahlen gewinnen“, sagt Christian J. Fuchs, stellvertretender Landesvorsitzender der CDU/CSU-Mittelstandsvereinigung M...
14.10.2014
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24.09.2014
Olaf Hinz
Teams sind die besseren Führungskräfte
Hamburg (em/ab) Viele Unternehmen bemerken es längst: In Zeiten zunehmender Ungewissheit, regelmäßiger Trendbrüche und steigender Komplexität ist es gut, Unternehmensführung im Team zu organisieren, statt allein auf Charisma an der Spitze zu setzen. Aber der Teufel steckt im Detail: Zu oft wird nur ...
24.09.2014
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18.09.2014
Patrick D. Cowden
Ab jetzt zählt der Mensch
Berlin (em/ab) Ich habe auf die Idee eines besseren Miteinanders in Wirtschaft und Gesellschaft mein Leben verwettet. Fast drei Jahrzehnte begleitete ich Top-Positionen in internationalen Unternehmen. Dann gründete ich Beyond Leadership, um gemeinsam mit meinen Kollegen Unternehmen und Organisatione...
18.09.2014
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NordBau
Elbtunnel ist besser als sein bekannter Ruf
Neumünster/Hamburg (em) Im Rahmen der 59. NordBau in Neumünster fand am 9. September eine Besichtigung der technischen Anlagen des Hamburger Elbtunnels statt.
Teilnehmer wurden über die Lüftungsanlagen sowie die Überwachung durch Polizei und Feuerwehr informiert und erhielten zudem einen Einblick in...
18.09.2014
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21.08.2014
SAFE Sicherheit & Service GmbH
Qualitätssicherung
Neumünster (lm/ls) Das Management von Sicherheit und Gesundheitsschutz ist unverzichtbar! Die Fachkräfte der SAFE Sicherheit & Service GmbH sind kompetente Ansprechpartner rund um das Thema Arbeitssicherheit.
Häufig stehen Mängel bei der Arbeitssicherheit und beim Gesundheitsschutz der Beschäfti...
21.08.2014
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24.07.2014
MIT
27.500 Unterschriften für die A20 sind ein starkes Signal
Der verkehrspolitische Sprecher der CDUFraktion im Schleswig-Holsteinischen Landtag, Hans-Jörn Arp, empfand die Übergabe von 27.500 Unterschriften durch die Volksinitiative A20 sofort als starkes Signal.
„Ich freue mich insbesondere, dass dieser Erfolg für und nicht gegen etwas erzielt wurde. Gerade...
24.07.2014
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18.06.2014
Kolumnisten
Strategien regelmäßig aktualisieren
Köln (em/ls) Mittelständische Unternehmen orientieren sich bei ihren Strategien in erster Linie an Vergangenheit und Gegenwart. Entscheidender für den Erfolg ist jedoch, wenn sie ihren Blick auf die Märkte der Zukunft richten.
Auf die Frage, ob sie eine Unternehmensstrategie haben, antworten 99 Proz...
18.06.2014
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Stephan Ehlers
Führung wirkt. Keine Führung auch.
Brilon (em/sw) Führung ist genau genommen nur „die wirksame Anwendung von Fähigkeiten im Umgang mit Menschen“. Wir alle wissen, wie leicht sich das anhört und wie schwer sich das umsetzen lässt. Insbesondere in Zeiten der Veränderung und des Wandels, die es branchenunabhängig überall gibt. Die Berei...
18.06.2014
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B2B NORD
B2B NORD am 13. November 2014
Hamburg (fg/lr) Bei der vierten Auflage von Deutschlands größter regionaler Wirtschaftsmesse, der B2B NORD, erwarten Besucher und Aussteller wieder hochkarätige Keynotes, aktives Netzwerken und erstklassige Präsentationen.
„Besonders freut uns, dass die German Speakers Association die B2B NORD nach ...
18.06.2014
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24.02.2014
Sparkasse Südholstein
Richtiges Risikomanagement für Mensch und Maschine
Pinneberg (em/lr) „Wenn ich mal ins Krankenhaus muss, führe ich meine Firma von dort aus weiter per Telefon und Internet“, so der 42-jährige Firmenchef. Als der engagierte Mittelständler dann ein Jahr später einen schweren Bandscheibenvorfall hatte, sah die Sache ganz anders aus. Denn die starken Sc...
24.02.2014
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